労使協定方式（派遣法第30条の4）2020年4月適用　業種別賃金（厚労省）

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000077386_00001.html

派遣時給上げ、生産性問う　雇い止め拡大に懸念も

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO47508550Y9A710C1EE8000/

日雇い派遣、8月から実態調査　原則禁止の見直し議論

https://r.nikkei.com/article/DGXMZO47909550Z20C19A7EE8000?s=1

同一労働同一賃金、待遇差は企業に説明義務

https://r.nikkei.com/article/DGXMZO47817730W9A720C1TCJ000?s=1

比較する賃金額決定　派遣の「同一労働」に通達　厚労省

https://www.rodo.co.jp/news/76158/

最低賃金3%超引き上げへ　全国平均900円超す

https://r.nikkei.com/article/DGXMZO47811270W9A720C1EA1000?s=1

フリーランス300万人超　内閣府初推計　就業者の5%

https://r.nikkei.com/article/DGXMZO47729060U9A720C1EE8000?s=1

30年度指導監督状況　人材サービス７社が処分に　大阪労働局

https://www.rodo.co.jp/news/75911/

派遣賃金「勤続3年で3割増」がむしろ労働市場改革に逆行する理由

https://diamond.jp/articles/-/209161

6月の中途採用求人倍率2・35倍　パーソル系調べ

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO47541940Z10C19A7QM8000/

派遣求人の平均時給は1,476円。前年同月比27円増

https://www.jiji.com/jc/article?k=000000843.000002302&g=prt

派遣社員とは　景気拡大で増加傾向、待遇改善が課題

https://www.nikkei.com/article/DGXKZO47463830Y9A710C1EA2000/

派遣社員、3年勤務なら時給3割上げ　厚労省が指針

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO47434240X10C19A7MM8000/

「派遣社員、3年勤務なら時給3割上げ」そんな利益はどこにある？

https://blogos.com/article/391952/

［社説］日雇い派遣は速やかに解禁を

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO47343770T10C19A7SHF000/

同一賃金同一労働　「不合理な待遇差」を禁止

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO47283040S9A710C1TCJ000/

 

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