連携作業

現在建設業の経営戦略シート、
中長期経営計画ならびに人事関係の書類作成をしております。

今回はお客様からのご紹介で請負業務をしています。

上記に示したように人事関係の仕事をすると、
社労士の先生の出番が多くなります。

紹介した元請けから私と社労士と3者が連携作業することで、
依頼者(経営者)はワンストップで問題解決をしてもらうことになります。

このような形で当事務所は経営コンサルティングサービスをしております。

これはどこでもやってそうなことですが、
それぞれの経験値と相互の信頼関係があってこそできることなのです。